最近，澳洲媒體曝出了一項調查，調查顯示超過三成的澳洲雇主擔保移民的工資，要遠低于澳洲最低工資標準，甚至有的人不到一半。據分析，這些被剝削的移民，總工資可能超過了10億澳元。到目前為止，澳大利亞的各個行業(yè)對留學生、背包客和其他臨時工簽持有者的工資壓榨問題十分嚴重，近三分之一的人每小時工資不超過12美元，這幾乎是臨時工最低工資的一半。
調查還顯示，每100名低收工人中，只有3人會因為質疑工資低，選擇向公平勞動監(jiān)察員辦公室舉報，而超過一半的人都在忍受。臨時工的工資低，并非他們不懂得澳洲的工資法律，相反，超過80％的低收入人群都了解澳洲的工資法。但實際上，他們沒有辦法進行投訴或者反抗。很多人對投訴這個過程的公平性并不確定，或者覺得很難拿到他們應有的工資。甚至有20％的移民表示，與其丟掉工作簽證，不如好好忍受。
報告還透露，超過4%的受訪者表示，經常會有人威脅他們，要向移民局舉報，有時候是同事，有時候則是雇主。還有5%的受訪者表示，申請在澳大利亞工作時，必須向雇主支付錢財。雇主稱這些錢是用來支付培訓費或其他的費用，其中一些費用，甚至高達上千澳元。
報告的結論表示，政府和移民局需要改進移民保障體系，制定更多的措施，來鼓勵工人告發(fā)雇主，并尋求賠償，這對確保澳大利亞繼續(xù)成為國際學生和背包客的主要目的地來說，至關重要。
新南威爾士州工會部長莫雷表示，雇主對移民剝削是澳洲政府一定要面對和解決的“國家恥辱”?！昂芏鄷r候，辦公室的清潔工、食品快遞員和服務員都有可能被非法勒索。作為一個多元化國家，政府不能忽視這個問題，假裝它從來沒有發(fā)生過”。莫雷在移民局匯報移民剝削案件時表示。
但是，對于許多留學生來說，這似乎是一個艱難的抉擇，要么遵守法律，挨餓，要么打工被欺壓！而且，很多雇主都注意到了這一點，并“善于利用”。導致整個留學生打工行業(yè)的工資普遍低，壓榨現象嚴重。而這，也是澳洲政府需要盡快解決的事情。因此，可以看出，申請澳洲雇主擔保移民的關鍵是找到一個可靠的雇主，才能避免被壓榨！
