在美國勞工證PERM綠卡申請過程中，美國勞工部決定的現(xiàn)行工資標(biāo)準(zhǔn)（prevailing wage）是提交申請的強制性要求?，F(xiàn)行工資標(biāo)準(zhǔn)會影響雇主是否愿意為外籍員工申請勞工證、雇主是否有能力支付工資、雇主決定職位的級別（最終影響eb-2或eb-3優(yōu)先類別），以及美國勞工證PERM申請中的其他許多技術(shù)細節(jié)。

在許多情況下，雇主想先知道估計的現(xiàn)行工資，以及申請時的支付能力，然后再做出是否支持申請的決定。雇主有義務(wù)在綠卡被批準(zhǔn)時向外籍員工支付事先許諾的工資，所以早些知道現(xiàn)行工資的數(shù)值，將有利于雇主決定他們是否能夠付得起應(yīng)付的工資?，F(xiàn)行工資標(biāo)準(zhǔn)對外籍受益人也非常重要，因為這會影響他/她是否能申請EB-2類別綠卡（EB-2職位要求工資至少達到二級水平），我們知道，EB-2類別與EB-3類別獲得綠卡的時間會相差幾年。

影響美國勞工證PERM現(xiàn)行工資標(biāo)準(zhǔn)的常見因素包括：標(biāo)準(zhǔn)職業(yè)代碼（SOC）工作頭銜，工作地點，教育，經(jīng)驗，需要出差的程度，監(jiān)督/咨詢職責(zé)，特別執(zhí)照和外語知識等。

職位的頭銜

要決定現(xiàn)行工資標(biāo)準(zhǔn)， 勞工部全國現(xiàn)行工資標(biāo)準(zhǔn)中心（NPWC）首先要根據(jù)雇主所列的工作要求和職責(zé)，找到適當(dāng)?shù)?/span>SOC頭銜。一些職業(yè)頭銜可能有著類似的職責(zé)和要求，但崗位工資并不相同。

例如：在德克薩斯州的休斯敦地區(qū)，一個初級職位的遺傳學(xué)家的平均工資為$ 35110 /年。而一個初級職位的自然科學(xué)經(jīng)理一年平均掙72093美元，是遺傳學(xué)家的兩倍以上。這兩個職位均涉及實驗室工作，管理研究，指導(dǎo)和監(jiān)督員工。然而，他們的工資有著顯著的差別。因為職責(zé)類似但工資相差懸殊，為合適的職位找到合適的職責(zé)要求就顯得十分重要。

NPWC 會根據(jù)最適當(dāng)?shù)?/span>SOC工作頭銜和要求發(fā)布現(xiàn)行工資標(biāo)準(zhǔn)，并不完全適合雇主所列的職位頭銜。例如：某雇主為一個職位申請現(xiàn)行工資標(biāo)準(zhǔn)，該職位頭銜為“通信副總裁。”然而實際上，該職位的職責(zé)只是電話接線員的工作職責(zé)。雇主可以給該職位起不同的名字，但因為接線員不具備副總裁的技能或監(jiān)督職責(zé)，NPWC將根據(jù)實際職責(zé)來決定頭銜，確定現(xiàn)行工資標(biāo)準(zhǔn)。

然而，當(dāng)不同的SOC頭銜的職責(zé)類似時，雇主所建議的職位頭銜可能對NPWC做出最終選擇有說服力。如電腦程序員和電腦軟件工程師的職責(zé)比較接近，雇主的頭銜定位對NPWC就有很大的傾向性影響。

工作地點

工作地點是決定工資標(biāo)準(zhǔn)的重要因素之一。不同的大都會區(qū)域會有不同的工資數(shù)值。例如：一個初級職位的電腦程序員，如果工作地點在紐約市，最低一級的年薪為52478美元，而同一職位如果到了愛荷華州的得梅因市，最低一級的年薪則為36774美元。

在大多數(shù)情況下，工作地點指的就是工作實際上開展完成的具體地理區(qū)域。如果一個公司總部設(shè)在一個城市，但在其他城市的分公司招募永久就業(yè)職位，勞工部會按照實踐工作所在的地理區(qū)域決定工資標(biāo)準(zhǔn)。對于雇用咨詢或其他職位且有多個不固定工作地點（所謂的漫游職位）的公司來說，勞工部將以公司的主要辦公室所在城市來決定現(xiàn)行工資標(biāo)準(zhǔn)。

增加工資標(biāo)準(zhǔn)

一旦勞工部按照職位頭銜和工作地點確定初步工資之后，雇主額外的資歷要求會導(dǎo)致工資增加。每個職位有4個工資標(biāo)準(zhǔn)。在地理區(qū)域確定后，雇主要求的經(jīng)驗、教育、特殊技能和監(jiān)督職責(zé)越多，工資也就越高。每個職位從一級（低薪水的初級職位）開始。每多一項額外要求，工資標(biāo)準(zhǔn)將會相應(yīng)增加，直到最高的四級水平。

學(xué)歷要求影響工資標(biāo)準(zhǔn)

如果雇主要求的教育學(xué)位比SOC的標(biāo)準(zhǔn)要求高，那么工資標(biāo)準(zhǔn)也將增加。例如，如果通常需要本科學(xué)位，但雇主要求碩士學(xué)歷，工資標(biāo)準(zhǔn)將增加一級。如果通常需要本科學(xué)位，但雇主沒有最低學(xué)歷要求或只需要大學(xué)學(xué)位，那么工資標(biāo)準(zhǔn)將不會增加，仍處在第一級。如果通常需要碩士學(xué)位，但雇主要求博士職位，工資標(biāo)準(zhǔn)將增加一級。

不僅SOC職位要求的教育學(xué)位影響工資標(biāo)準(zhǔn)，它也將影響某工作職位是否有資格申請EB-2或EB-3。EB-2崗位需要碩士學(xué)位或本科學(xué)歷加5年以上的經(jīng)驗作為最低要求。一個經(jīng)驗豐富的律師將能夠為外籍受益人找到最適合其教育水平的職位頭銜，同時滿足雇主的要求和支付能力，為未來申請EB-2做好準(zhǔn)備。

影響美國勞工證PERM薪資標(biāo)準(zhǔn)的因素還有工作經(jīng)驗、執(zhí)照、出差、外語因素，由于篇幅限制我們將在下篇介紹。