很多申請人都在拿美國綠卡之后會問能不能換工作跳槽。事實上，如果你通過美國EB2或者EB如果用人單位在擔保項目中獲得美國綠卡，申請人在簽證簽發(fā)后在用人單位工作多久？事實上，美國移民局沒有給出具體的期限。但是，在申請綠卡時，應該表明這是一項無限期的工作。
申請簽證后，申請人和雇主將提供證據，表示他們打算讓員工在獲得綠卡后無限期在擔保職位工作。拿到綠卡后，迅速離職，跳槽，其實會帶來一些麻煩?！睹绹泼穹ā芬蠊椭鳛閱T工提供真正的長期職位。對于EB-2和EB-就申請項目而言，美國移民法要求雇主承諾，一旦員工的綠卡獲得批準，未來將為擔保員工提供長期全職職位。移民法雖然規(guī)定了長期一詞，但并沒有規(guī)定被擔保員工必須在崗位上工作的具體時間。
事實上，大多數美國就業(yè)市場都簽訂了自由雇傭合同，這意味著雇主可以隨時以任何理由解雇員，甚至不需要任何理由。同樣，員工也可以隨時以任何理由離職。因此，簡單地說，《移民法》并沒有強制規(guī)定被擔保的移民雇員在獲得綠卡后必須為擔保雇主工作多久。
如果你很快離開，這實際上會對未來的入籍申請產生影響。在大多數情況下，美國移民局不會立即發(fā)現(xiàn)擔保員工已經離開擔保雇主，除非員工在擁有綠卡五年后主動申請美國公民資格。在入籍面試中，移民官員通常會仔細審查申請人的整個移民歷史，并檢查個人是否通過工作擔保合法獲得綠卡。
所以，美國移民法雖然沒有規(guī)定工作時間，但是拿到綠卡就不要離開，這是沒有好處的。
