成為經(jīng)認(rèn)可的雇主 - immiknow
如果你需要通過招聘海外員工的方式補(bǔ)充現(xiàn)有的專業(yè)技能工人，成為一個經(jīng)認(rèn)可的雇主可能會有利于你的生意。
雇主認(rèn)證規(guī)定招聘崗位上的熟練工人工資為每年至少55,000 NZD。認(rèn)證是12個月有效，每年可以換發(fā)新卡。
對工作offer的要求 - immiknow
1- 基本年薪不少于5.5萬紐幣；
2- 全職工作（每周至少30小時）；
3- 為雇主持續(xù)工作中，或者已經(jīng)工作超過2年；
4- 薪水符合當(dāng)?shù)貏趧恿κ袌龅乃剑ㄒ笈c招聘一個新西蘭人薪水一樣）
5- 所從事的工作是雇主的主要業(yè)務(wù)；
基本工資是工人每周工作40小時應(yīng)付的薪水。它不包括加班費(fèi)、餐、設(shè)備或其他津貼。如果你提供的工作，每周工作超過40小時，必須額外支付個人加班費(fèi)。
對員工的要求 - immiknow
1- 應(yīng)該有很高的技能水平，你需要確保他們有工作經(jīng)驗或資格證書能夠勝任你提供的工作崗位。
2- 當(dāng)員工申請人才（認(rèn)可的雇主）類別工作居留簽證時不能超過55歲，并需要滿足健康和品行需求。
3- 當(dāng)員工員工為雇主工作超過24個月后，申請申請工作居留簽證時，他們將需要滿足工簽轉(zhuǎn)永居簽證的最低基本工資55,000NZD。
一旦雇主資格被認(rèn)可：
1- 你需要為想招募的人提供工作，確保提供的工作滿足“人才”工作轉(zhuǎn)永居簽證的要求
2- 在員工開始工作之前，檢查你的員工是否有一個有效的工作簽證
3- 每年申請更新你的認(rèn)證資格。
申請成為經(jīng)認(rèn)可的雇主
你需要提交申請表，費(fèi)用和支持性材料到商業(yè)移民部門，商業(yè)移民專家將評估你的申請并在認(rèn)證過程中跟你一起工作。
想要達(dá)到認(rèn)證資格，你需要證明你的業(yè)務(wù):
1-財務(wù)狀況良好
2- 有健全的人力資源政策和工作流程；
3- 一直致力于培訓(xùn)和雇傭新西蘭本地人；
4- 有良好的工作習(xí)慣，包括遵守所有移民的歷史，就業(yè)和健康和安全法律。
我們還將考慮:
1- 公司已經(jīng)運(yùn)行了多長時間
2- 與相關(guān)行業(yè)培訓(xùn)組織（ITO）的關(guān)系
3- 你是否是平等就業(yè)機(jī)會（EEO）雇主集團(tuán)的成員
4- 是否經(jīng)過國際標(biāo)準(zhǔn)化組織（ISO）認(rèn)證
5- 你打算多久維護(hù)認(rèn)證。
更新經(jīng)認(rèn)可的雇主認(rèn)證 - immiknow
經(jīng)認(rèn)可的雇主認(rèn)證12個月有效，每年可更新一次。在當(dāng)前的認(rèn)證過期前三個月，你會收到更新提醒。你需要在認(rèn)證過期前向商業(yè)移民部門申請更新認(rèn)證。如果更新申請?zhí)峤煌砹耍愕纳暾垥划?dāng)做一個新的認(rèn)證申請來處理。
你的員工依賴人才（經(jīng)認(rèn)可的雇主）類別來到新西蘭，你的認(rèn)證對他們工作簽證轉(zhuǎn)永居非常重要。
如果你失去了經(jīng)認(rèn)可的雇主認(rèn)證或決定不更新，你需要告訴所有持可轉(zhuǎn)永居工作簽證的員工，這樣他們可以申請條件變更繼續(xù)為你工作。如果他們不這樣做，他們可能在為你工作了兩年之后無法獲得永居。
