很多人都想通過澳大利亞雇主移民的方式，登陸到美麗的袋鼠國。而在申請這個項目的時候，你就將會發(fā)現(xiàn)針對“雇主”的要求，將會成為你申請中遇到的最大的難關(guān)。
澳洲境內(nèi)雇主的提名
對于澳洲雇主而言，要擔(dān)保海外人士到澳洲工作，首先是要向移民局申請擔(dān)保資格，在這樣審理過程中，移民局會對雇主的公司構(gòu)成、財務(wù)狀況、人員配置、工資水平等方面做評估，確定是否符合擔(dān)保資格。
比如一個財務(wù)公司如果說要擔(dān)保一個工程師是不可能的。雇主拿到擔(dān)保資格就可以為申請者申請?zhí)崦?/p>
目前由于澳洲技術(shù)移民政策十分嚴(yán)格，打分要求比較高，很難有較高的把握能拿到獲批。對此不用打分的雇主項目就成了很多想要移民澳洲客戶的香餑餑，不僅可以解決移民綠卡問題，還可以解決工作的問題，為登陸澳洲起了個好頭。
但是很多申請者對澳洲雇主項目也有所顧慮，因為澳洲雇主項目不僅僅涉及到移民公司，還要牽扯到雇主公司，移民局等，程序和各種環(huán)節(jié)比較多，如果申請者配合不好，可能與簽證無緣，所以很多申請者也是比較擔(dān)心。
這也是為什么雇主移民沒有打分，但是依然讓很多移民申請者卻步的原因。因為雇主實在是太難搞了！
你在找打一個雇主之后，你還要保證能夠一直在雇主的手底下工作到獲得簽證，這對很多人來說都是非常難的。尤其是現(xiàn)在年輕人，想要長期給一個雇主服務(wù)，更是難上加難的事情。當(dāng)你把雇主炒了，或者是雇主把你炒了，那么你的申請都可能會受到影響。
所以在申請雇主移民之前，所有的方方面面都要思考好再提交相關(guān)的申請，不然將直接影響到你未來獲得身份的進程以及事業(yè)的走向。
而當(dāng)你在提交澳大利亞雇主移民相關(guān)的申請的時候，一定要根據(jù)移民政策的最新變化，調(diào)整自己的申請方向，以保證自己能夠順利的登陸到袋鼠國。
