加拿大雇主擔保移民也是作為技術移民類別的重要方式之一，由于申請門檻相對較低，所以很多大家的青睞。但是，雇主擔保也有其風險，主要包含以下幾個方面。
一、看雇主
1.雇主是否有資質。在加拿大的部分省，首先移民局需要雇主資質，如果沒有雇主資質或者雇主資質造假，那么雇主擔保根本無從談起。很多客戶在等待雇主審批的過程中，就可能耽誤半年左右的時間，如果雇主資質最終審批不下來，客戶就會白白浪費時間。
2.雇主面試是否順利。對于國內的申請人來說，要在當地找到合適的雇主，通常會安排遠程面試。在這個過程中，雇主要評估申請人的條件，申請人也要評估雇主的情況，只有雙方氣場相和，后續(xù)的合作才會求同存異，順利進行下去，直至獲得身份，并履行完雇主合同。
3.雇傭期間雇主是否會有不合理要求。由于移民申請人在申請移民的過程中長期依賴雇主，因此雇主會或多或少生出一些不合理要求，比如延長工作時間，克扣工資等。這些問題在世界各國都廣泛存在，需要申請人在早期的合同環(huán)節(jié)與雇主進行謹慎的商洽。
二、看流程
不同的移民項目，有不同的辦理流程與要求，這就意味著對于申請人和雇主來說，要履行的責任和義務會有所差異。
對于那些要求獲得工簽審批后就要立即登陸工作的雇主崗位來說，雇主就扮演更重要的角色，申請人要配合并滿足雇主在工作中的各項要求。而對于那些拿到楓葉卡后再登陸工作的雇主崗位，雇主對于申請人的限制就會小得多，申請人對于雇主的限制則大大增加。如果申請人不能夠認真工作，履行職責，甚至提前離職，對于雇主會有很大的負面影響。
對于整個審批流程較快的雇主擔保項目來說，雇主對于申請人的限制和影響就會比審批時間長的項目小的多。AIPP推出以后，有些?。ɡ鏝S?。┑膶徟俣确浅？?，從申請人明確意向到聯(lián)邦獲批，只需要半年的時間，申請人的主動性就大得多。而對于另外一些需要2-3年審批時間的雇主擔保項目，雇主對于申請人的限制就要大得多。
三、看成功辦理的關鍵要素
雇主擔保是由雇主作為擔保人發(fā)起的移民申請項目，從流程來看，有幾個關鍵要素：
1.雇主資質申請：部分?。ɡ绨彩。┤绻恍枰暾埞椭髻Y質，就會大大加快辦理進度。
2.省提名審批：在省提名審批階段，有的省對申請人的資料有嚴格的審查，審查周期也比較長，客戶可能會需要進一步補件，如果無法提供補件，可能在這一階段被拒簽。而有些省要求高，申請人少，審理速度快，審查的難度也會相應降低。
3.聯(lián)邦審批：在聯(lián)邦審批階段，客戶的背景調查和體檢成為關鍵。
所以說移民加拿大并不容易，每一種方式都對申請人有特定要求，對于加拿大雇主擔移民保這種方式，我們要找到專業(yè)的機構進行慎重的評估后再決策。
