雖然薩省位于該國(guó)家的中部地區(qū)而且屬于三大草原省份之一，但這個(gè)省份的加拿大雇主擔(dān)保項(xiàng)目門檻卻十分寬松，與其他的項(xiàng)目對(duì)比，最具優(yōu)勢(shì)的地方在于語言水平要求很低，基本上只要達(dá)到CLB4就夠格了！工作要求更是十分寬泛，但是各位申請(qǐng)人無法單獨(dú)憑借自己的能力遞交申請(qǐng)，必須有靠譜的雇主，以及工作批準(zhǔn)信！
申請(qǐng)人在遞交提名申請(qǐng)材料的時(shí)候，其中就涵蓋了雇主的材料，在此審核階段既需要審核申請(qǐng)人是否具備遞交申請(qǐng)的資格，同時(shí)也需要查看擔(dān)保其遞交申請(qǐng)的雇主是否也符合相關(guān)要求，需要綜合考量學(xué)歷背景、工作經(jīng)驗(yàn)、工作邀請(qǐng)、職位職責(zé)等各方面的合理性。
此外，薩省的擔(dān)保項(xiàng)目還有一點(diǎn)比較特殊，就是在提名的階段并不會(huì)先審核申請(qǐng)人的資質(zhì)，而是先審核雇主的資質(zhì)是否符合要求，如果雇主想要雇傭海外的員工，就必須向政府提出申請(qǐng)，該省份的工作批準(zhǔn)信一般可以簡(jiǎn)稱為JAL，如果省政府認(rèn)為雇主沒有任何問題，并且符合擔(dān)保的資質(zhì)，就會(huì)批準(zhǔn)JAL。
雖然該省份也在實(shí)施打分制，但就目前的情況來看，僅需要達(dá)到六十分即可，篩選的要求并沒有那么嚴(yán)苛，因此可以說是所有雇主擔(dān)保項(xiàng)目當(dāng)中要求比較低的一個(gè)項(xiàng)目！
另外，該項(xiàng)目常年有著充足的配額，再加上薩省省份競(jìng)爭(zhēng)力度并不大，而且申請(qǐng)門檻也比較低，因此加拿大雇主擔(dān)保成功率也很可觀，同時(shí)薩省還有一個(gè)優(yōu)勢(shì)就是消費(fèi)水平偏低，還能在一定程度上節(jié)省生活成本。
