雇主擔(dān)保是當(dāng)前所有的移民途徑當(dāng)中最為穩(wěn)妥的一種，身為申請(qǐng)者只要可以滿足進(jìn)本的申請(qǐng)要求，再加上雇主的資質(zhì)、移民律師的協(xié)助，基本上成功率都在百分之九十上下，據(jù)加拿大移民中介統(tǒng)計(jì)，雇主擔(dān)保是加拿大的王牌項(xiàng)目，幾乎每一個(gè)省份都有專(zhuān)屬的移民政策，申請(qǐng)的門(mén)檻相比技術(shù)移民來(lái)說(shuō)也更加親民。

顧名思義，雇主擔(dān)保就是需要有一位加拿大本地的雇主為你提供工作，并在滿足要求之后向移民局遞交申請(qǐng)，擔(dān)保員工申請(qǐng)移民，現(xiàn)在BC省、安省是申請(qǐng)人數(shù)最多的兩大省份，同時(shí)也是華人最想移民的兩個(gè)地方。

即便在2021年，安省擔(dān)保政策進(jìn)行了改革，但是語(yǔ)言成績(jī)依舊不是最為關(guān)鍵性的要求，依舊無(wú)需雅思就可以遞交申請(qǐng)，這也是安省雇主擔(dān)保最大的優(yōu)勢(shì)所在！所以對(duì)于英語(yǔ)并不是強(qiáng)項(xiàng)的人來(lái)說(shuō)，與其花費(fèi)那么長(zhǎng)的時(shí)間鉆研英語(yǔ)，倒不如選擇一些實(shí)際一點(diǎn)的項(xiàng)目。自從安省擔(dān)保改用EOI系統(tǒng)進(jìn)行打分之后，能夠影響申請(qǐng)者打分的主要因素在于崗位薪資、工作經(jīng)驗(yàn)以及工作的區(qū)域方面，拉分的重點(diǎn)在于雇主方。

此外，BC省歷來(lái)都是華人申請(qǐng)移民的聚集地，多次被譽(yù)為全球最適宜居住的城市之一，這里的生活對(duì)于新移民來(lái)說(shuō)更加容易融入進(jìn)去，在社交、生活以及交流等方面的優(yōu)勢(shì)更加明顯。BC省的雇主擔(dān)保審核效率向來(lái)都是比較如意的，而且只要你可以在前期的評(píng)估環(huán)節(jié)充分分析自身優(yōu)勢(shì)，獲得足夠的分?jǐn)?shù)，不僅可以提高申請(qǐng)的成功率，申請(qǐng)的周期也在可控的范圍之內(nèi)。

通過(guò)加拿大移民中介的專(zhuān)業(yè)分析，目前加國(guó)各項(xiàng)雇主擔(dān)保類(lèi)的項(xiàng)目獲批率還是比較高的，所以如果你有這方面的想法可以盡快匹配雇主，盡早遞交申請(qǐng)。