自從2018年大幅縮短審理時(shí)間，加拿大自雇移民越來(lái)越受到各方面的關(guān)注和追捧。長(zhǎng)久以來(lái)，加拿大移民體系更加青睞技術(shù)人才和企業(yè)家。自雇移民是給文藝界和體育界人士開了一扇門，想必之前這兩類人才是很難移民加拿大的。
加拿大聯(lián)邦自雇移民是加拿大政府為文藝、文化、體育領(lǐng)域的專業(yè)人才開放的一條特別通道。申請(qǐng)人群包括藝術(shù)家、畫家、運(yùn)動(dòng)員、作家等就在某一專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)擁有專才，并取得了一定的成就，有能力以自雇的方式在加拿大生活和發(fā)展，為加拿大的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)生活帶來(lái)積極的貢獻(xiàn)的人士。
那么申請(qǐng)加拿大聯(lián)邦自雇移民，移民官在審理自雇申請(qǐng)時(shí)最看重的是什么呢？
第一層級(jí)
判斷申請(qǐng)人是否滿足最低的的準(zhǔn)入要求：
*是否是自雇職業(yè)，也就是文化和體育相關(guān)職業(yè)；
*是否是自雇性質(zhì)，是否自由職業(yè)沒(méi)有固定的雇主，并且有兩年以上的經(jīng)驗(yàn)；
*是否專業(yè)，藝術(shù)、體育以及商業(yè)上的成就也能從側(cè)面證明申請(qǐng)人的職業(yè)；
第二層級(jí)
判斷申請(qǐng)人能否在加拿大繼續(xù)開展事業(yè)：
*專業(yè)水平，主要看學(xué)歷、學(xué)術(shù)和專業(yè)領(lǐng)域的成就；
*商業(yè)計(jì)劃，審核商業(yè)計(jì)劃的專業(yè)性和可行性；
*英語(yǔ)能力，如果英語(yǔ)水平比較差，未來(lái)在加拿大的適應(yīng)情況也會(huì)相應(yīng)較難；
*加拿大的聯(lián)系，如果在加拿大有親屬，有過(guò)讀書工作經(jīng)驗(yàn)，或者已經(jīng)有業(yè)務(wù)上的一些聯(lián)系人能寫推薦信，都能使移民官更加相信申請(qǐng)人未來(lái)能在加拿大有所發(fā)展
以上兩個(gè)層級(jí)是遞進(jìn)的關(guān)系，如果第一層級(jí)的基本準(zhǔn)入條件都不滿足，后面的商業(yè)計(jì)劃和聯(lián)系再好也沒(méi)用了。
可以說(shuō)這兩個(gè)層級(jí)是自雇移民申請(qǐng)的基石，每一個(gè)申請(qǐng)人都應(yīng)該想盡辦法去證明。然后，在自雇移民競(jìng)爭(zhēng)日益積累的今天，僅僅是保證前兩個(gè)層級(jí)我認(rèn)為還是不夠的。
真正的決勝關(guān)鍵，在第三層級(jí)。
第三層級(jí)
是否能對(duì)加拿大做出貢獻(xiàn)
說(shuō)到貢獻(xiàn)，我們就要從一個(gè)國(guó)家的移民體系說(shuō)起。為什么需要移民？移民不是請(qǐng)客吃飯，不是做文章，不是繪畫繡花，更不是做公益，一個(gè)國(guó)家招收移民的唯一目的就是對(duì)社會(huì)有用，百分之百出于功利目的。
加拿大的技術(shù)移民，就是利用移民政策來(lái)吸引社會(huì)緊缺的人才；企業(yè)家移民，就是吸引管理經(jīng)驗(yàn)、科學(xué)技術(shù)和金融資本；保姆移民，就是吸引護(hù)工來(lái)應(yīng)對(duì)老齡化社會(huì)。所有的這些移民項(xiàng)目，目的性都非常明確。
而自雇移民吸引的文藝和體育人士，究竟能對(duì)加拿大帶來(lái)什么好處呢？
用宏觀語(yǔ)言，我們可以說(shuō)文藝和體育人才可以促進(jìn)加拿大的文化建設(shè)，培養(yǎng)體育人才，進(jìn)而提升全民素質(zhì)，向全面建設(shè)多元文化和多民族融合的和諧社會(huì)的偉大目標(biāo)而添磚加瓦。
當(dāng)然，這些都是對(duì)的，但對(duì)比其他任何一類移民項(xiàng)目，加拿大聯(lián)邦自雇移民的目的性都顯得過(guò)于模糊。尤其是在“貢獻(xiàn)”的定義上，我們可以用模棱兩可來(lái)形容。
在移民局內(nèi)部審核標(biāo)準(zhǔn)的文件上，對(duì)“貢獻(xiàn)”的定義也是極為寬泛的，它舉了一個(gè)例子，一名音樂(lè)家或運(yùn)動(dòng)員來(lái)到加拿大后從事文體教育，教學(xué)就可以算作一種貢獻(xiàn)。
對(duì)于“貢獻(xiàn)”，我可以負(fù)責(zé)的說(shuō)，它一定是移民官敲下“Approve”章的最后決定因素。但如果你真的按照官網(wǎng)文件的理解，以為只要來(lái)加拿大做個(gè)教師就可以算是貢獻(xiàn)，那很可能就吃虧了。
移民局定義的“貢獻(xiàn)”，采用的是最普遍和簡(jiǎn)單理解的例子。
因?yàn)椤柏暙I(xiàn)”才是自雇移民的終極要義，自雇移民不是要吸引企業(yè)家，安省、BC省的企業(yè)家移民動(dòng)輒要上百萬(wàn)加元的投資額，藝術(shù)家和運(yùn)動(dòng)員沒(méi)有這個(gè)財(cái)力，更很難運(yùn)營(yíng)一家商業(yè)企業(yè)；
自雇移民也不是要吸引技術(shù)人才，它明確要求自雇移民申請(qǐng)者未來(lái)一定要從事自雇職業(yè)，要證明自己不會(huì)打工。
自雇移民究竟要什么貢獻(xiàn)？其實(shí)，移民局也不知道，更沒(méi)法定義。光在文化領(lǐng)域，就有上百種甚至更多的專業(yè)職業(yè)，書法家、手工藝人、雜技團(tuán)馴獸師、發(fā)型設(shè)計(jì)師或者舞臺(tái)燈光師，每個(gè)工種都是隔行如隔山。你讓一個(gè)移民官怎么去了解每一個(gè)工種，更怎么去定義貢獻(xiàn)的大??？
所以我們推導(dǎo)出兩個(gè)重要結(jié)論：
1、移民官的自由裁量權(quán)極大，如果說(shuō)職業(yè)成就和商業(yè)計(jì)劃可以一定程度量化，或者能有標(biāo)準(zhǔn)分出高下，那么對(duì)于貢獻(xiàn)，完全是憑移民官的主管判斷。
2、貢獻(xiàn)的標(biāo)準(zhǔn)，或者說(shuō)移民官對(duì)于貢獻(xiàn)的認(rèn)知，是隨著審理案件的增多，以及申請(qǐng)人競(jìng)爭(zhēng)的加劇而積累、加深和提高的。
舉一個(gè)簡(jiǎn)單的例子，在申請(qǐng)人很少的情況下，一位鋼琴老師在加拿大開設(shè)鋼琴學(xué)校，按照移民官初期的理解，這可以稱之為對(duì)社會(huì)、社會(huì)、或者文化、教育上的貢獻(xiàn)。但在每天都審理十個(gè)八個(gè)鋼琴教師的情況下，人人都要開鋼琴學(xué)校，這時(shí)鋼琴教育不但稱不上貢獻(xiàn)，反而有可能引發(fā)行業(yè)惡性競(jìng)爭(zhēng)，對(duì)原有從業(yè)者生態(tài)早晨破壞。
所以，貢獻(xiàn)的定義，或者說(shuō)自雇移民的標(biāo)準(zhǔn)其實(shí)是隨著申請(qǐng)情況隨時(shí)變化和調(diào)整的。從過(guò)往的經(jīng)驗(yàn)來(lái)看，這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)只會(huì)提高，不會(huì)降低，也就是說(shuō)越來(lái)越難。
對(duì)于像音樂(lè)教師、設(shè)計(jì)師這類競(jìng)爭(zhēng)比較激烈的職業(yè)，在申請(qǐng)時(shí)就一定要考慮自身的獨(dú)特性，要在眾多的申請(qǐng)者中脫穎而出。本質(zhì)上講，這跟應(yīng)屆生應(yīng)聘工作沒(méi)有太大的區(qū)別，如果沒(méi)有獨(dú)特性，你再優(yōu)秀也很可能被埋沒(méi)。
自身的條件和成就當(dāng)然是獨(dú)特性，如果有世界級(jí)的知名度和獎(jiǎng)項(xiàng)，比如在柴可夫斯基國(guó)際音樂(lè)比賽中拿過(guò)前五，或者鋼琴小提心協(xié)奏過(guò)柏林愛(ài)樂(lè)交響樂(lè)團(tuán)，再或者在紐約大都會(huì)藝術(shù)博物館舉辦個(gè)個(gè)人展覽，亦或者拿過(guò)游泳世錦賽銀牌......都不用想，這樣的人才加拿大雙手歡迎。
但這樣的成就實(shí)在是鳳毛麟角，對(duì)于絕大多數(shù)申請(qǐng)人而言，個(gè)人成就是專業(yè)性的證明，無(wú)法在眾多申請(qǐng)人中脫穎而出。要知道，我們競(jìng)爭(zhēng)的不僅僅是中國(guó)的申請(qǐng)者，而是來(lái)自全世界的藝術(shù)家和運(yùn)動(dòng)員，日本、韓國(guó)、俄羅斯、印度、南美這些地區(qū)都以藝術(shù)或體育見(jiàn)長(zhǎng)，人才濟(jì)濟(jì)。
就拿大溫哥華地區(qū)，白石南素里來(lái)說(shuō)，在這樣一個(gè)幾萬(wàn)人的社區(qū)規(guī)模的地方，就有著很多世界級(jí)的音樂(lè)家和奧運(yùn)冠軍。美國(guó)僅憑一紙綠卡就吸引著全世界的人才，加拿大何嘗不是如此。
所以，在競(jìng)爭(zhēng)中真正能夠拉開差距，脫穎而出的，是如何闡述你將會(huì)對(duì)加拿大做出的貢獻(xiàn)！
貢獻(xiàn)應(yīng)該是什么樣的，我很難簡(jiǎn)單的說(shuō)清，每個(gè)人的情況不同，未來(lái)所要生活的地區(qū)不同，能做出的貢獻(xiàn)也多種多樣。
總之在規(guī)劃自己的貢獻(xiàn)時(shí)，要把握如下原則：
1.加拿大自雇移民對(duì)于貢獻(xiàn)沒(méi)有明確的地域范圍要求，這點(diǎn)與美國(guó)不同，美國(guó)對(duì)等的移民項(xiàng)目是NIW國(guó)家利益豁免，它明確要求申請(qǐng)者要對(duì)美國(guó)全國(guó)范圍做出貢獻(xiàn)，局部貢獻(xiàn)是不被認(rèn)可的。
所以我們要把握住這個(gè)優(yōu)勢(shì)，你的貢獻(xiàn)可以不用范圍很廣，影響面很大，你只要對(duì)一部分群體或社區(qū)有價(jià)值就可以。哪怕你就是對(duì)未來(lái)居住地方圓5公里有價(jià)值，也是對(duì)社會(huì)有益。
加拿大是全世界最重視社區(qū)建設(shè)的國(guó)家，如果你的專業(yè)能否服務(wù)社區(qū)，比如幫助提升社區(qū)知名度、服務(wù)社區(qū)特定弱勢(shì)群體，或者把一個(gè)社區(qū)的某項(xiàng)文化活動(dòng)從無(wú)到有的建立起來(lái)，這些都是極好的。
2.“貢獻(xiàn)”切勿貪大，對(duì)于大多數(shù)申請(qǐng)人來(lái)說(shuō)，初到一個(gè)國(guó)家，如果不是呼風(fēng)喚雨的大藝術(shù)家或體育明星，很難一下子做成大事，這點(diǎn)移民官比誰(shuí)都清楚。所以闡述自己的價(jià)值和貢獻(xiàn)，要切合實(shí)際，要能聯(lián)系到過(guò)往經(jīng)歷，讓移民官相信你是是順理成章的、有能力做出承諾的貢獻(xiàn)。腳踏實(shí)地的貢獻(xiàn)，有著遠(yuǎn)大理想但依然從小做起的信念，是最讓移民官信服的。
3.最好跳出華人圈。加拿大鼓勵(lì)多元文化，鼓勵(lì)各種族保留自己的文化和傳統(tǒng)。但移民官最反感的是在申請(qǐng)之初就只關(guān)心自己的種族。我的英語(yǔ)不好，所以我的目標(biāo)就是中國(guó)學(xué)生，我只發(fā)揚(yáng)中國(guó)傳統(tǒng)文化，我只服務(wù)于中國(guó)移民市場(chǎng)......這些都是自雇申請(qǐng)的大忌。
你可以只服務(wù)于一個(gè)很小的社區(qū)，但加拿大任何一個(gè)社區(qū)都是多元的，只有跨越種族的障礙才能跟加拿大的基本價(jià)值觀溫和。種族問(wèn)題在加拿大是第一敏感的政治正確，在移民申請(qǐng)時(shí)更是要了解加拿大基本國(guó)情，至少在言論和態(tài)度上擁抱多元。
申請(qǐng)加拿大自雇移民，了解移民官的審理判斷依據(jù)是非常重要的，根據(jù)以上情況準(zhǔn)備材料，對(duì)自己申請(qǐng)還是有很大幫助的。
