新加坡就業(yè)準(zhǔn)證（EP）是新加坡政府為吸引和留住高端人才而設(shè)立的一種工作簽證。辦理EP簽證的過(guò)程之中，打分制是一個(gè)重要的環(huán)節(jié)，新加坡EP打分的規(guī)則是什么？如何提升成功率？

2023年9月1日新加坡政府正式開(kāi)始啟用EP打分機(jī)制，申請(qǐng)人需要通過(guò)COMPASS資格框架評(píng)估，才有機(jī)會(huì)辦理EP準(zhǔn)證，無(wú)論自雇被雇均是如此。COMPASS滿分為110，申請(qǐng)人達(dá)到40分就可以。想直接了解自己符不符合申請(qǐng)條件可以添加：immiknow111。

COMPASS分為兩個(gè)部分：C1-C4為基本標(biāo)準(zhǔn)，C5、C6為獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)。評(píng)分項(xiàng)目包括：薪資、學(xué)歷、員工多元化程度、支持新加坡本地就業(yè)、稀缺職業(yè)技能、經(jīng)濟(jì)優(yōu)先戰(zhàn)略。

一、基礎(chǔ)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)解析

在個(gè)人背景方面，新加坡政府并不注重于申請(qǐng)人的年齡、語(yǔ)言能力、國(guó)籍等方面。而注重申請(qǐng)人的學(xué)歷、薪資、公司內(nèi)員工多元化占比等方面。大學(xué)學(xué)位或同等學(xué)歷以上，且獲得更高的薪資，此類申請(qǐng)人往往能夠獲得更高的分?jǐn)?shù)。

此外，如果申請(qǐng)人具備相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)認(rèn)證、高級(jí)職位經(jīng)驗(yàn)以及豐富項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的申請(qǐng)人，也有可能會(huì)獲得新加坡政府的青睞，即便這些并不在基礎(chǔ)評(píng)分項(xiàng)之中，但是這些經(jīng)驗(yàn)和技能是申請(qǐng)人在新加坡職場(chǎng)中取得成功的重要保障，所以在滿足基礎(chǔ)40分之后，還具備以上資格可能會(huì)增加獲批率。

二、獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)解析

除了上述幾個(gè)基礎(chǔ)的維度外，EP打分制度還考慮稀缺技能、經(jīng)濟(jì)優(yōu)先戰(zhàn)略這兩個(gè)因素，新加坡人力部列出了緊缺職業(yè)清單（SOL），職業(yè)在緊缺職業(yè)清單上的申請(qǐng)人可獲得稀缺技能加分。與經(jīng)濟(jì)機(jī)構(gòu)合作開(kāi)展投資、創(chuàng)新和國(guó)際化活動(dòng)，被全國(guó)職工總會(huì)（NTUC）認(rèn)可為公司和勞動(dòng)力轉(zhuǎn)型活動(dòng)的強(qiáng)大合作伙伴，可獲得經(jīng)濟(jì)優(yōu)先戰(zhàn)略加分。

同時(shí)，申請(qǐng)人還需要注意，新加坡EP打分制度并非一成不變。政府會(huì)根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要和政策調(diào)整，適時(shí)對(duì)打分制度進(jìn)行修訂和完善。因此，大家在準(zhǔn)備申請(qǐng)材料時(shí)，應(yīng)密切關(guān)注相關(guān)政策動(dòng)態(tài)，確保自己的申請(qǐng)符合最新要求。想直接了解自己符不符合申請(qǐng)條件可以添加：immiknow111。